Главная Назад


Авторизация
Идентификатор пользователя / читателя
Пароль (для удалённых пользователей)
 

Вид поиска
Область поиска
в найденном
Найдено в других БД
Формат представления найденных документов:
библиографическое описаниекраткийполный
Отсортировать найденные документы по:
авторузаглавиюгоду изданиятипу документа
Поисковый запрос: (<.>S=ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ СТРЕСС<.>)
Общее количество найденных документов : 89
Показаны документы с 1 по 20
 1-20    21-40   41-60   61-80   81-89 
1.
РЖ ВИНИТИ 15 (BI44) 95.02-04П1.144

    Norvell, Nancy K.
    Understanding stress in female and male law enforcement officers [Text] / Nancy K. Norvell, Holly A. Hills, Mary R. Murrin // Psychol. Women Quart. - 1993. - Vol. 17, N 3. - P289-301 . - ISSN 0361-6843
Перевод заглавия: Понимание характера стресса у мужчин и женщин, работающих в полиции
Аннотация: Изучен уровень стресса у 42 мужчин и 52 женщин, работающих в полицейском управлении патрулирования дорог. Оценивалась их удовлетворенность работой, наличие у них стресса, симптомов физ. расстройств. Мужчины продемонстрировали более высокий уровень стресса, эмоц. истощения и меньшую удовлетворенность работой, чем женщины. У женщин высокий стресс коррелировал с наличием симптомов физ. расстройств, неудовлетворенностью характером работы, неудовлетворенностью сослуживцами и чувством эмоц. истощения. У мужчин высокий уровень стресса коррелировал с наличием симптомов физ. расстройств, неудовлетворенностью сослуживцами, неудовлетворенностью работой и эмоц. истощением. США, Dep. of Law and Mental Health, Univ. of South Florida, 13 301 Bruce B. Downs Blvd., Tampa, FL 33 612. Библ. 34.
ГРНТИ  
15.81.29
ВИНИТИ 151.81.29
Рубрики: ПСИХОЛОГИЯ ТРУДА
ПОЛИЦЕЙСКИЕ
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ СТРЕСС
ЭМОЦИОНАЛЬНОЕ ИСТОЩЕНИЕ
УДОВЛЕТВОРЕННОСТЬ РАБОТОЙ
ЧЕЛОВЕК

Доп.точки доступа:
Hills, Holly A.; Murrin, Mary R.

2.
РЖ ВИНИТИ 15 (BI44) 95.02-04П1.145

   
    Perceptions and stress factors of African-American preservice teachers in urban schools [Text] / Harriet Hunter-Boykin [et al.] // J. Instr. Psychol. - 1993. - Vol. 20, N 2. - P119-131 . - ISSN 0094-1956
Перевод заглавия: Восприятие своей профессиональной готовности и стрессогенных факторов профессиональной деятельности афро-американскими учителями-практикантами, работающими в городских школах
Аннотация: Изучены представления 57 начинающих работать в школе учителей-практикантов афро-американского происхождения о трудностях, с к-рыми они сталкиваются в работе, а также их уровень стресса. Обнаружено, что большинство молодых учителей считают себя готовыми к практической работе, однако высказывают мнение о необходимости более тщательной подготовки к интернатуре. Опрошенные испытуемые высказали мнение о том, что их работе в наибольшей степени мешает неконструктивное поведение учащихся, неадекватно реагирующих на учебный процесс. США, The George Washington Univ., Dep. of Teacher Preparation and Special Education, Washington, D. C. Библ. 17.
ГРНТИ  
15.81.29
ВИНИТИ 151.81.29
Рубрики: ПСИХОЛОГИЯ ТРУДА
УЧИТЕЛЯ
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ СТРЕСС
ЧЕЛОВЕК

Доп.точки доступа:
Hunter-Boykin, Harriet; Thompson, Brenda; Evans, Virden; Brown, Emest L.

3.
РЖ ВИНИТИ 15 (BI44) 95.02-04П1.146

    Triana, M. A.
    Estudio sobre estres en los anestesiologos de la Ciudad de la Habana [Text] / M. A. Triana, J. R. Huergo // Rev. esp. anestesiol. y reanim. - 1994. - Vol. 41, N 5. - С. 273-277 . - ISSN 0034-9356
Перевод заглавия: Исследование стресса, которому подвергаются анестезиологи, в Гаване
Аннотация: 50 анестезиологов и 80 врачей других специальностей (не связанных с хирургией) обследованы с помощью опросников, выявляющих уровень тревожности, подверженность стрессу и количество психосоматических нарушений. Показано, что анестезиологи испытывают значительно более сильный стресс, чем врачи других специальностей, и страдают от большего числа психосоматических нарушений. Куба, Servicio de Anestesiologia y Reanimacion. Hospital Docente Clinico Quirurgico General Freyre de Andrade, La Habana. Библ. 24.
ГРНТИ  
15.81.29
ВИНИТИ 151.81.29
Рубрики: ПСИХОЛОГИЯ ТРУДА
АНЕСТЕЗИОЛОГИ
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ СТРЕСС
ПСИХОСОМАТИЧЕСКИЕ РАССТРОЙСТВА
ЧЕЛОВЕК

Доп.точки доступа:
Huergo, J.R.

4.
РЖ ВИНИТИ 15 (BI44) 95.08-04П1.164

    Silverman, Daniel C.
    Psychosocial impact of HIV-related caregiving on health providers: A review and recommendations for the role of psychiatry [Text] / Daniel C. Silverman // Amer. J. Psychiat. - 1993. - Vol. 150, N 5. - P705-712
Перевод заглавия: Психосоциальное влияние ухода за больными СПИДом на медицинских работников: обзор и рекомендации для психиатрии
Аннотация: Изучена проблема возникновения физических, психологических, психических симптомов и проблем, связанных с общением, у мед. персонала, ухаживающего за б-ными СПИДом. Проанализирована психиатрическая литература, литература для медсестер, литература по проблемам здоровья и профилактики СПИДа. Обнаружено, что проблема возникновения у медперсонала стрессогенных состояний при уходе за б-ыми СПИДом посвящено незначительное число исследований. При этом отмечено, что у ухаживающих за б-ными СПИДом мед. работниками нередко развиваются такие состояния, как нарушения настроения, тревожность, склонность к употреблению алкоголя, кроме того, у них нередко возникают межличностные проблемы. США, Dep. Psychiatry, Beth Israel Hospital, 330 Brookline Ave., Boston, MA 02215. Библ. 77.
ГРНТИ  
15.81.29
ВИНИТИ 151.81.29
Рубрики: ПСИХОЛОГИЯ ТРУДА
МЕДИЦИНСКИЕ РАБОТНИКИ
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ СТРЕСС
СПИД
ОБЗОРЫ
БИБЛ. 77
ЧЕЛОВЕК

5.
РЖ ВИНИТИ 15 (BI44) 96.10-04П1.238

    Hetherington, A.
    Psychological distress - an occupational hazard [Text] : abstr. Pap. Spec. Group Health Psychol.: Annu. Conf., Nottingham, 17-18 Sept., 1993 / A. Hetherington // Proc. Brit. Psychol. Soc. - 1994. - Vol. 2, N 1. - P30 . - ISSN 1350-472X
Перевод заглавия: Психологический дистресс - профессиональный риск
Аннотация: The medical profession has been identified as a "high stress" occupation incorporating a compendium of major job stressors such as death, bereavement and staff communication alongside the physical demands of the job (Keller & Koenig, 1989; Bailey & Clarke, 1989). These stresses are intensified in the emergency environment, where personnel deal with small-scale traumatic incidents on a regular basis. This paper discussed the psychological distress experienced by accident and emergency personnel on a dally basis. The paper is based on a questionnaire survey of over three hundred accident and emergency medical and nursing staff, in which over 47 per cent of staff report psychological distress (GHQ-12). The paper discusses the extent and the source of stress with which employees contend with in the course of their work. The expeciations and delusions of staff with the nature of their work and the organisational environment in which they work, are considered. The paper concludes with the organisational means by which the psychologicat distiess experienced by employees can be diminished
ГРНТИ  
15.81.29
ВИНИТИ 151.81.29
Рубрики: СТРЕСС
ПСИХОЛОГИЧЕСКИЙ СТРЕСС
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ СТРЕСС
МЕДИЦИНСКИЕ РАБОТНИКИ
ЧЕЛОВЕК

6.
РЖ ВИНИТИ 15 (BI44) 96.12-04П1.52

    Bellingham-Young, D. A.
    Correlates of minor illness in managers and front line staff [Text] : abstr. Pap. Spec. Group Health Psychol.: Annu. Conf., Nottingham, 17-18 Sept., 1993 / D. A. Bellingham-Young, D. Till, E. N. Adamson-Macedo // Proc. Brit. Psychol. Soc. - 1994. - Vol. 2, N 1. - P22 . - ISSN 1350-472X
Перевод заглавия: Корреляты склонности к незначительным заболеваниям у менеджеров и ответственных работников
Аннотация: This is a retrospective study which investigates the relationship between locus of control, perceived occupational stress, self-esteem and minor illness. Two groups of volunteers, 10 managers and 14 front line staff were recruited. Participants completed 4 scales - adaptations of Evans and Edgerton minor illness, Rotter's I-E, self-esteem and occupational stress. Results for the population indicate positive correlations between locus of control and stress (r=40; p.05), stress and minor illness (r=48; p.05), and negative correlations between stress and self-esteem (r=80; p.05), and minor illness and self-esteem (r=46; p.05). Correlations for the two groups separately reveal similar results for front line staff but not for managers. The authors conclude cautiously that for managers locus of control does not correlate with levels of stress, although stress levels are correlated to illness and lowered self-esteem. The data suggest that lower self-esteem may be a causation factor for some types of minor illness. However further studies with a larger sample are needed
ГРНТИ  
15.21.41
ВИНИТИ 151.21.41.37 + 151.81.35 + 151.81.61.11
Рубрики: СТРЕСС
ЗАБОЛЕВАЕМОСТЬ
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ СТРЕСС
ЛОКУС КОНТРОЛЯ
САМООЦЕНКА
МЕНЕДЖЕРЫ
ПСИХОСОМАТИКА
ЧЕЛОВЕК

Доп.точки доступа:
Till, D.; Adamson-Macedo, E.N.

7.
РЖ ВИНИТИ 15 (BI44) 96.12-04П1.70

    Cushway, Delia.
    Development of a stress scale for mental health professionals [Text] / Delia Cushway, Patrick A. Tyler // Brit. J. Clin. Psychol. - 1996. - Vol. 35, N 2. - P279-295 . - ISSN 0144-6657
Перевод заглавия: Развитие шкалы стресса для работников службы психического здоровья
Аннотация: This paper describes the development of the Mental Health Professionals Stress Scale (MHPSS): a self-report method of identifying sources of stress for mental health professionals. The 42-item scale, which includes seven subscales, was administered to 154 clinical psychologists and 111 mental health nurses. The MHPSS was found to have good internal consistency (alpha = .87 for clinical psychologists; alpha =.94 for mental health nurses). The preliminary evidence suggests that the concurrent validity of the MHPSS is good. The expected relationships between the scale and between the criterion measures - General Health Questionnaire, a symptom check list, job satisfaction, self-reported stress level and quality of social support - were demonstrated. The results also provide evidence for the discriminant validity of the subscales to measure different aspects of the stress experience. The MHPSS was shown to discriminate between two groups of health professionals who might be expected to differ in their sources of stress. For clinical psychologists the most important source of stress was `professional self-doubt' whereas the major source of stress for mental health nurses was found to be the difficulty of handling potentially violent or difficult patients in the context of scarce staff resources. For both groups, however, `home-work conflict' was the subscale most strongly and consistently associated with mental health outcome. It is concluded that the preliminary evidence regarding the utility of the MHPSS is encouraging, although further data are clearly needed. Великобритания, School of Psychology, Univ. of Birmingham, Birmingham B15 2TT. Библ. 33
ГРНТИ  
15.21.69
ВИНИТИ 151.21.69.11 + 151.01.79
Рубрики: ПСИХОМЕТРИЯ
ШКАЛА СТРЕССА
ВАЛИДНОСТЬ
РАБОТНИКИ СЛУЖБЫ ПСИХИЧЕСКОГО ЗДОРОВЬЯ
КЛИНИЧЕСКИЕ ПСИХОЛОГИ
МЕДИЦИНСКИЕ СЕСТРЫ
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ СТРЕСС
ЧЕЛОВЕК

Доп.точки доступа:
Tyler, Patrick A.

8.
РЖ ВИНИТИ 15 (BI44) 97.02-04П1.247

    Brown, Jennifer.
    Occupational stress among senior police officers [Text] / Jennifer Brown, Cary Cooper, Bruce Kirkcaldy // Brit. J. Psychol. - 1996. - Vol. 87, N 1. - P31-41 . - ISSN 0007-1269
Перевод заглавия: Профессиональный стресс у старших офицеров полиции
Аннотация: From a survey of over 500 senior UK police officers completing the occupational stress inventory, it was observed that those serving in England and Wales exhibited the highest job stress related to structure and climate, co-worker relationships and their managerial role. There were no inter-regional differences on the individual difference variables, Type A behaviour, locus of control, or on physical health measures. Superintendents in Scotland used coping methods least frequently including domestic/home support, time management and social support, the latter strategy being most used by Northern Ireland officers. Findings relating job stress to job satisfaction were inconsistent with other police populations. Results are discussed in the context of organizational reform in the police service. Великобритания, Research Dep., Hampshire Constabulary, Police Headquarters, West Hill, Winchester, SO22 5DB. Библ. 36
ГРНТИ  
15.81.29
ВИНИТИ 151.81.29 + 151.21.41.37
Рубрики: ПСИХОЛОГИЯ ТРУДА
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ СТРЕСС
СТАРШИЕ ОФИЦЕРЫ ПОЛИЦИИ
СОВЛАДАЮЩЕЕ ПОВЕДЕНИЕ
ПОДДЕРЖКА
ЧЕЛОВЕК

Доп.точки доступа:
Cooper, Cary; Kirkcaldy, Bruce

9.
РЖ ВИНИТИ 15 (BI44) 97.02-04П1.298

    Reisine, Susan.
    Family work demands, employment demand and depressive symptoms in women with rheumatoid arthritis [Text] / Susan Reisine, Judith Fifield // Women and Health. - 1995. - Vol. 22, N 3. - P25-45 . - ISSN 0363-0242
Перевод заглавия: Домашние обязанности, профессиональные требования и депрессивная симптоматика у женщин, страдающих ревматоидным артритом
Аннотация: The effects of psychological demands, work autonomy and social support on psychological well-being are evaluated in a sample of employed women with rheumatoid arthritis (RA). Two hundred sixty-seven employed women with a diagnosis of RA were recruited from a national random sample of private rheumatology practices. Women were interviewed by telephone and data were obtained on demographis variables, health status, demands in paid and family work, autonomy in paid and family work, social support and depressive symptoms. Women reported relatively high levels of psychological demands in both paid and family work, with time constraints being the most frequent problem. Women also had relatively high levels of autonomy in family work. Hierarchical regression analysis showed that family demands appeared to be more important than paid work demands in psychological well-being. High autonomy in family work seemed to mediate the effects of family demands. Having higher social support reduced the effects of work demands on depressive symptoms in employed women with RA. США, Univ. of Connecticut School of Dental Medicine and Multipurpose Arthritis Center, 263 Farmington Avenue, Farmington, CT 06030. Библ. 40
ГРНТИ  
15.81.61
ВИНИТИ 151.81.61.11
Рубрики: МЕДИЦИНСКАЯ ПСИХОЛОГИЯ
ЖЕНЩИНЫ
РЕВМАТОИДНЫЙ АРТРИТ
ДЕПРЕССИЯ
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ СТРЕСС
ОБЗОРЫ
БИБЛ. 40
ЧЕЛОВЕК

Доп.точки доступа:
Fifield, Judith

10.
РЖ ВИНИТИ 34 (BI39) 97.03-04К1.597

    Reisine, Susan.
    Family work demands, employment demand and depressive symptoms in women with rheumatoid arthritis [Text] / Susan Reisine, Judith Fifield // Women and Health. - 1995. - Vol. 22, N 3. - P25-45 . - ISSN 0363-0242
Перевод заглавия: Домашние обязанности, профессиональные требования и депрессивная симптоматика у женщин, страдающих ревматоидным артритом
Аннотация: The effects of psychological demands, work autonomy and social support on psychological well-being are evaluated in a sample of employed women with rheumatoid arthritis (RA). Two hundred sixty-seven employed women with a diagnosis of RA were recruited from a national random sample of private rheumatology practices. Women were interviewed by telephone and data were obtained on demographis variables, health status, demands in paid and family work, autonomy in paid and family work, social support and depressive symptoms. Women reported relatively high levels of psychological demands in both paid and family work, with time constraints being the most frequent problem. Women also had relatively high levels of autonomy in family work. Hierarchical regression analysis showed that family demands appeared to be more important than paid work demands in psychological well-being. High autonomy in family work seemed to mediate the effects of family demands. Having higher social support reduced the effects of work demands on depressive symptoms in employed women with RA. США, Univ. of Connecticut School of Dental Medicine and Multipurpose Arthritis Center, 263 Farmington Avenue, Farmington, CT 06030. Библ. 40
ГРНТИ  
34.43.57
ВИНИТИ 341.43.57.29
Рубрики: МЕДИЦИНСКАЯ ПСИХОЛОГИЯ
ЖЕНЩИНЫ
РЕВМАТОИДНЫЙ АРТРИТ
ДЕПРЕССИЯ
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ СТРЕСС
ОБЗОРЫ
БИБЛ. 40
ЧЕЛОВЕК

Доп.точки доступа:
Fifield, Judith

11.
РЖ ВИНИТИ 15 (BI44) 97.05-04П1.164

   
    Stress and workplace health [Text] // Occup. and Environ. Med. - 1996. - Vol. 53, N 11. - P12 . - ISSN 1351-0711
Перевод заглавия: Стресс и гигиена рабочего места
Аннотация: На конференции "Психосоматическая медицина на рабочем месте" обсуждены вопросы значения стресса и его связи с проблемами профессионального здоровья
ГРНТИ  
15.81.29
ВИНИТИ 151.81.29 + 151.21.41.37
Рубрики: СТРЕСС
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ СТРЕСС
ПСИХОЛОГИЯ ТРУДА
ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ЗДОРОВЬЕ
ПСИХОСОМАТИКА
ЧЕЛОВЕК

12.
РЖ ВИНИТИ 15 (BI44) 97.05-04П1.201

   
    A study of the impact of occupational and domestic factors on insomnia among industrial workers of a manufacturing company in Japan [Text] / H. Tachibana [et al.] // Occup. Med. - 1996. - Vol. 46, N 3. - P221-227 . - ISSN 0962-7480
Перевод заглавия: Изучение влияния профессиональных и домашних факторов на бессонницу среди промышленных рабочих производственных компаний в Японии
Аннотация: Бессонница - одна из основных проблем здоровья и недавно была названа "Нарушения начала и поддержания сна" или DIMS. Исследовали связь между дневными психосоциальными стрессорами, к-рым рабочие подвергаются в профессиональной или личной жизни и бессонницей среди промышленных рабочих в средней производственной компании, расположенной в Нагасаки, в Японии. Всем рабочим компании (368 чел., из них 319 мужчин) было предложено ответить на 6 вопросов о состоянии их сна и на 24 вопроса об условиях труда и личной жизни. 271 (85%) рабочие полностью ответили на все вопросы. 27.7% опрошенных отмечали бессонницу в последний месяц. Однако, кол-во применяемых снотворных средств, особенно в инсомнической группе (2.7%) было ниже, чем выявленное ранее. Результаты множественного логистического регрессионного анализа показали, что 4 психосоциальных фактора были значительно связаны с бессонницей: работа на видеотерминалах, ограниченное пространство спальной комнаты, перегрузка на работе, частый прием алкогольных напитков. Япония, Dep. of Public Heakth, Nagasaki Univ. Sch. of Medicine, 1-12-4, Sakamoto Nagasaki 852. Библ. 45
ГРНТИ  
15.81.61
ВИНИТИ 151.81.61.11 + 151.21.41.37 + 151.81.29
Рубрики: МЕДИЦИНСКАЯ ПСИХОЛОГИЯ
СТРЕСС
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ СТРЕСС
БЕССОННИЦА
РАБОТА С ВИДЕОТЕРМИНАЛАМИ
УТОМЛЕНИЕ
ЧЕЛОВЕК

Доп.точки доступа:
Tachibana, H.; Izumi, T.; Honda, S.; Horiguchi, I.; Manabe, E.; Takemoto, T.

13.
РЖ ВИНИТИ 15 (BI44) 97.06-04П1.16

    Swain, Ronny.
    Ethical codes, confidentiality and the law [Text] / Ronny Swain // Irish J. Psychol. - 1996. - Vol. 17, N 2. - P95-109 . - ISSN 0303-3910
Перевод заглавия: Этические нормы, конфиденциальность и закон
Аннотация: Psychology in Ireland, as elsewhere, is becoming more professionalised. Practitioners need to develop greater awareness of both the ethical and the legal context of their activities. The principal aspects of ethical standard setting are formal codes, non-mandatory guidelines, expositions of principles, and procedures for decision-making. Ethical codes may be viewed as signposts to the professional distress of psychologists. This distress occurs mainly in the areas of the Four Cs: Conduct, Competence, Consent and Confidentiality; however a fifth C, Compliance with the law, causes anxiety when ethics and the law clash. Examples in the area of confidentiality are discussed, and it is concluded that the basis of confidentiality is not secrecy but trust. It is suggested that psychologists' professional distress can be reduced by more communication with other helping professionals, and by the realisation that litigation against psychologists is quite likely to fail. Ирландия, Department of Applied Psychology, University College, Cork. Библ. 40
ГРНТИ  
15.01.79
ВИНИТИ 151.01.79 + 151.01.11
Рубрики: ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ
ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ ПСИХОЛОГА
ЭТИЧЕСКИЕ НОРМЫ
КАДРЫ ПСИХОЛОГОВ
ТРЕБОВАНИЕ КОНФИДЕНЦИАЛЬНОСТИ
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ СТРЕСС
ЗАКОНЫ
ОБЗОРЫ
БИБЛ. 40
ЧЕЛОВЕК

14.
РЖ ВИНИТИ 15 (BI44) 97.07-04П1.244

    Helps, S. L.
    A preliminary study of occupational stress in five staff groups in the Accident and Emergency Department [Text] : abstr. London Conf. Brit. Psychol. Soc., London, 17-18 Dec., 1996 / S. L. Helps, D. C. Kendrick // Proc. Brit. Psychol. Soc. - 1997. - Vol. 5, N 1. - P55 . - ISSN 1350-472X
Перевод заглавия: Предварительное исследование профессионального стресса у представителей пяти профессиональных групп среди персонала Службы Спасения и Скорой помощи
Аннотация: Objective - to identify experiences of occupational stress in five professional groups (Doctors, Nurses, Porters, Reception/Clerical, Nursing Assistants) in one Accident and Emergency Department and to compare similarities and differences between these groups. Anonymous questionnaire was completed. Participants completed questionnaires designed to quantify how they were affected by occupational stress. The data were analysed statistically with regard to differences between staff groups. Approximately one third of participants reported high levels of psychological distress, a quarter reported high levels of burnout and up to a third reported symptoms which may be indicative of Post Tramatic Stress Disorder. Conclusions: Few differences emerged between the groups regarding how participants were affected by occupational stress. Overall, levels of reported psychological disturbance were comparable between staff groups and with staff from other hospital departments. Findings suggest that people should be cognisant of the effects of working in a stressful environment for all staff groups
ГРНТИ  
15.81.29
ВИНИТИ 151.81.29 + 151.21.41.37
Рубрики: СТРЕСС
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ СТРЕСС
ДИСТРЕСС
ПЕРСОНАЛ СКОРОЙ ПОМОЩИ
СОТРУДНИКИ СЛУЖБЫ СПАСЕНИЯ
ПОСТТРАВМАТИЧЕСКИЙ СТРЕСС
ЧЕЛОВЕК

Доп.точки доступа:
Kendrick, D.C.

15.
РЖ ВИНИТИ 15 (BI44) 97.07-04П1.246

    Pelletier, Daniel.
    Work and gender issues in secure juvenile delinquency facilities [Text] / Daniel Pelletier, Sylvain Coutu, Annie Lamonde // Int. J. Offender Ther. and Comp. Criminol. - 1996. - Vol. 40, N 1. - P32-43 . - ISSN 0306-624X
Перевод заглавия: Работа и проблемы половой принадлежности в службах помощи малолетним правонарушителям
Аннотация: The aim of this research was to study the effects of a majority or minority status in the work environment (referred to as "tokenism" by R. M. Kanter) on certain markers of work-life quality among direct care staff working with juvenile delinquents in sexually segregated residential facilities. A sample of 401 youth counselors (162 men and 239 women) participated in the research. Four groups of subjects representing gender majorities and minorities were created: men (n=125) and women (n=60) working with delinquent boys, and women (n=179) and men (n=37) working with delinquent girls. Self-report written assessments were used to measure sources of job stress, coping, job satisfaction, and burnout. Results indicated that ratios interact with gender to create different levels of work-life quality for majority and minority men and women. Библ. 73
ГРНТИ  
15.81.29
ВИНИТИ 151.81.29
Рубрики: ПСИХОЛОГИЯ ТРУДА
СОЦИАЛЬНЫЕ РАБОТНИКИ
ПОДРОСТКОВАЯ ПРЕСТУПНОСТЬ
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ СТРЕСС
ПОЛОВОЙ СОСТАВ КОЛЛЕКТИВА
ОБЗОРЫ
БИБЛ. 73
ЧЕЛОВЕК

Доп.точки доступа:
Coutu, Sylvain; Lamonde, Annie

16.
РЖ ВИНИТИ 15 (BI44) 97.08-04П1.296

    Carr, Alan.
    Factors associated with stress responses in staff caring for patients with cystic fibrosis [Text] / Alan Carr, P. Roseingrave, M. X. Fitzgerald // Irish J. Psychol. - 1996. - Vol. 17, N 3. - P241-250 . - ISSN 0303-3910
Перевод заглавия: Факторы, связанные со стрессовыми реакциями у медицинского персонала, ухаживающего за больными с кистозным фиброзом
Аннотация: A fifth of respondents in this study of 56 staff from major national cystic fibrosis treatment centres in the Republic of Ireland obtained clinically significant scores on the GHQ-28. This high stress group had a distinct profile in comparison with the other respondents. They were younger and reported more somatic symptoms, more anxiety symptoms, more social problems and more burnout than other respondents. They also reported being exposed to more life event stressors in the preceding six months and more daily stressors both within and outside the work environment. Within the group as a whole, multiple regression analyses showed that certain factors were significant predictors of general health and burnout. Life event stressors in the preceding six months combined with an accumulation of minor daily stressors together were predictive of poorer general health. The availability of social support was associated with lower burnout. Библ. 20
ГРНТИ  
15.81.61
ВИНИТИ 151.81.61.11 + 151.81.29 + 151.21.41.37
Рубрики: МЕДИЦИНСКАЯ ПСИХОЛОГИЯ
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ СТРЕСС
МЕДИЦИНСКИЙ ПЕРСОНАЛ
КИСТОЗНЫЙ ФИБРОЗ
ЧЕЛОВЕК

Доп.точки доступа:
Roseingrave, P.; Fitzgerald, M.X.

17.
РЖ ВИНИТИ 15 (BI44) 97.09-04П1.87

    Реан, А. А.
    Факторы стрессоустойчивости учителей [Текст] / А. А. Реан, А. А. Баранов // Вопр. психол. - 1997. - N 1. - С. 45-54, 159 . - ISSN 0042-8841
Аннотация: Рассмотрены факторы, определяющие у учителей степень подверженности стрессам, при этом индикаторами стрессоустойчивости служат уровень самооценки и ее адекватность, а также структурные элементы личности - направленность и характер. Указывается на важность уровня мастерства учителя; механизмы стрессоустойчивости у педагогов с высоким уровнем мастерства имеют конструктивную направленность (истинная адаптация), а у учителей с низким уровнем профессионального мастерства они отражают ситуативные способы преодоления стресса, тормозящие их профессиональное становление и личностный рост (псевдоадаптация). Библ. 26
ГРНТИ  
15.81.21
ВИНИТИ 151.81.21.13 + 151.81.29 + 151.21.41.37
Рубрики: СТРЕСС
ПСИХОЛОГИЯ ТРУДА
ОБУЧЕНИЕ
СРЕДНЯЯ ШКОЛА
УЧИТЕЛЯ
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ СТРЕСС
ТОЛЕРАНТНОСТЬ
МЕХАНИЗМЫ СТРЕССОУСТОЙЧИВОСТИ
УРОВЕНЬ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО МАСТЕРСТВА
ЧЕЛОВЕК

Доп.точки доступа:
Баранов, А.А.

18.
РЖ ВИНИТИ 15 (BI44) 97.09-04П1.98

    Dunn, M.
    Measuring and managing occupational stress [Text] : abstr. Annu. Conf. North. Irel. Branch Brit. Psychol. Soc., Co Donegal, 26-28 Apr., 1996 / M. Dunn // Proc. Brit. Psychol. Soc. - 1997. - Vol. 5, N 1. - P6 . - ISSN 1350-472X
Перевод заглавия: Измерение и регулирование производственного стресса
Аннотация: Стрессовые состояния могут привести к нарушению физического и психологического функционирования человека, а также к снижению его работоспособности. Это значительно повышает уровень ущерба промышленному производству, который достигает, по некоторым оценкам 3-3,5% валового национального продукта (Hogg, 1988). Всеми признается, что стресс является основной проблемой жизни современного человека, и что индивидуальное самочувствие определяется не только степенью тяжести переживаемого стресса, но также и тем, насколько эффективно сам человек активно противодействует стрессу. На симпозиуме рассматривались проблемы измерения и целенаправленного регулирования стресса в условиях производственной деятельности, а также вопросы стоимости ущерба, наносимого работнику и обществу
ГРНТИ  
15.81.29
ВИНИТИ 151.81.29 + 151.21.41.37
Рубрики: СТРЕСС
ПСИХОЛОГИЯ ТРУДА
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ СТРЕСС
СОВЛАДАНИЕ
ЧЕЛОВЕК

19.
РЖ ВИНИТИ 15 (BI44) 97.09-04П1.99

    Davis, A. J.
    Workplace interventions in occupational stress; understanding the problem before implementing a solution [Text] : abstr. Annu. Conf. North. Irel. Branch Brit. Psychol. Soc., Co Donegal, 26-28 Apr., 1996 / A. J. Davis // Proc. Brit. Psychol. Soc. - 1997. - Vol. 5, N 1. - P6-7 . - ISSN 1350-472X
Перевод заглавия: Роль рабочего места в профессиональном стрессе: понимание проблемы до внедрения решения
Аннотация: Стресс на рабочем месте и контроль стрессового состояния по-прежнему продолжают оставаться актуальной проблемой исследований, освещаемых как в научной, так и популярной литературе. Однако гораздо меньше внимания уделяется проблемам структурированного подхода к контролю стрессовых состояний на рабочем месте в связи с ожиданиями, потребностями и предпочтениями служащих. Более того, независимо от исхода любого системного исследования стресса на рабочем месте в практику внедряются предуготованные решения. В докладе дан обзор наиболее распространенных подходов к измерению стресса на рабочем месте с примерами из собственного опыта авторов. Подчеркивается необходимость продуманного исследования в этой области, рассмотрены проблемы, связанные с получением полезной информации. Предпринята попытка обобщить проблемы представления рекомендаций по контролю за стрессовым состоянием в процессе профессиональной деятельности
ГРНТИ  
15.81.29
ВИНИТИ 151.81.29 + 151.21.41.37
Рубрики: СТРЕСС
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ СТРЕСС
ПСИХОЛОГИЯ ТРУДА
ПСИХОДИАГНОСТИКА
СОВРЕМЕННОЕ СОСТОЯНИЕ ПРОБЛЕМЫ
ЧЕЛОВЕК

20.
РЖ ВИНИТИ 15 (BI44) 97.09-04П1.100

    McCarthy, L. R.
    Occupational stress and job satisfaction in general practice a comparison of fundholding and non-fundholding GPs [Text] : abstr. Annu. Conf. Psychol. Postgrad. Aff. Group Brit. Psychol. Soc., Glasgow, 9-10 July, 1996 / L. R. McCarthy // Proc. Brit. Psychol. Soc. - 1997. - Vol. 5, N 1. - P28 . - ISSN 1350-472X
Перевод заглавия: Профессиональный стресс и удовлетворенность работой в общей практике при сравнении фонд-содержащих и фонд-несодержащих общепрактикующих врачей
Аннотация: Разработан опросник, который был использован при анкетировании выборки 250 фонд-содержащих и 250 фонд-несодержащих общепрактикующих врачей, работающих в трех административных службах семейного здоровья графства Мидлэндс. С помощью опросника, состоящего из комбинации ранее апробированных и вновь сконструированных вопросов, собирались данные по следующим факторам: демографические показатели, уровень рабочей нагрузки, источники профессионального стресса и удовлетворенности работой, стратегии противодействия стрессу и общее состояние здоровья. Собирались также оценки по политическим аспектам, влияющим на общую практику. Вариационный анализ ANOVA выявил несколько достоверных различий между группами опрошенных по показателям стресса, удовлетворенности работой и стратегий совладания со стрессом. Фонд-несодержащие общепрактикующие врачи были загружены в среднем на 10 ч. в неделю больше и принимали значимо большее число вызовов по сравнению с фонд-содержащими общепрактикующими коллегами. Обе группы специалистов высказывали озабоченность по поводу нелимитированного графика рабочей нагрузки и отмечали, что существующая организация врачебного труда неблагоприятно сказывается на качестве и безопасности обслуживания больных. Новые условия контракта стали объектом критической оценки специалистов обеих групп. Объем практики и частота вызовов оказывали наибольшее влияние на возникновение стрессовых состояний и удовлетворенность профессией у общепрактикующих врачей
ГРНТИ  
15.81.29
ВИНИТИ 151.81.29 + 151.81.61.11 + 151.21.41.37
Рубрики: СТРЕСС
ПСИХОЛОГИЯ ТРУДА
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ СТРЕСС
УДОВЛЕТВОРЕННОСТЬ РАБОТОЙ
ВРАЧИ ОБЩЕЙ ПРАКТИКИ
СОВЛАДАНИЕ
ЧЕЛОВЕК
 1-20    21-40   41-60   61-80   81-89 
 
Описание базы
Стандартный
По словарю
Расширенный
Профессиональный
Распределенный
ГРНТИ



"Электронные каталоги и базы данных библиотек СО РАН"
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)