Главная Назад


Авторизация
Идентификатор пользователя / читателя
Пароль (для удалённых пользователей)
 

Вид поиска

Область поиска
в найденном
Найдено в других БД
Формат представления найденных документов:
библиографическое описаниекраткийполный
Отсортировать найденные документы по:
авторузаглавиюгоду изданиятипу документа
Поисковый запрос: (<.>S=ВОВЛЕЧЕННОСТЬ<.>)
Общее количество найденных документов : 88
Показаны документы с 1 по 20
 1-20    21-40   41-60   61-80   81-88 
1.
РЖ ВИНИТИ 34 (BI24) 89.07-04М3.688

    Meyer, John P.

    Links between work experiences and organizational commitment during the first year of employment: A longitudinal analysis [Text] / John P. Meyer, Natalie J. Allen // J. Occup. Psychol. - 1988. - Vol. 61, N 3. - P195-209 . - ISSN 0305-8107
Перевод заглавия: Соотношение между оценкой опыта работы и вовлеченностью в организацию на первом году работы: лонгитудинальное исследование
Аннотация: Включенность в организацию (ВО) рассматривается как "аффективная привязанность" к организации (Ор), приверженность ценностям Ор, желание сохранить принадлежность к ней, желание действовать на ее благо. ВО имеет большое значение для стабилизации кадров и, согласно многочисленным исследованиям, обусловлена удовлетворенностью работой, участием в принятии значимых для Ор решений, отсутствием конфликтов с коллегами. Подчеркивается необходимость исследования динамич. аспектов формирования ВО. Приведены рез-ты лонгитудинального исследования. Выпускники ун-та через 1,6 и 11 мес после начала работы в крупных Ор заполняли The Organizational Commitment Questionnair и самооценочную методику, касающуюся отношения к работе (удовлетворенность, степень ее соответствия ожиданиям, возможность принимать самостоят. решения, переживание личной значимости, ясное представление о своей роли в Ор, хорошие отношения с коллегами). С помощью структурного регрессионного анализа оценивали влияние оценки работы на ВО и ВО на оценку работы. Обнаружено влияние оценки работы в 1-й месяц на ВО, измеренную после 6 и 11 мес работы. Наибольшее влияние на ВО оказывает подтверждение ожиданий и наличие возможности для самовыражения. Канада, Dep. of Psychology, The Univ. of Western Ontario, London, N6А 5С2. Библ. 45.
ГРНТИ  
ВИНИТИ 341.39.23.21.65
Рубрики: ПСИХОЛОГИЯ ТРУДА
КАДРЫ

СТАБИЛИЗАЦИЯ

ВОВЛЕЧЕННОСТЬ В ОРГАНИЗАЦИЮ

ЛОНГИТУДИНАЛЬНЫЕ ИССЛЕДОВАНИЯ

ЧЕЛОВЕК


Доп.точки доступа:
Allen, Natalie J.


2.
РЖ ВИНИТИ 34 (BI24) 89.07-04М3.612

   

    Direct versus indirect suggestions, archaic involvement, and hypnotic experience [Text] / Steven Jay Lynn [et al.] // J. Abnorm. Psychol. - 1988. - Vol. 97, N 3. - P296-301
Перевод заглавия: Прямое и косвенное внушение, архаическая вовлеченность и гипнотический опыт
Аннотация: Сопоставлялось влияние прямого и косвенного внушения на глубину "архаической вовлеченности", к-рая определяется как степень, в к-рой осуществляется временный перенос ранее сформировавшихся эмоц. установок (в основном по отношению к родителям) на гипонотизера. Степень вовлеченности оценивалась при помощи опросника Archaic involvement measure. Проведено 2 серии экспериментов с прямым и косвенным внушением. В 1-й серии не обнаружено существенных различий между ними; во 2-й серии архаическая вовлеченность оказалась большей при прямом внушении. США, Ohio Univ., Athens, ОН 45701. Библ. 48.
ГРНТИ  
ВИНИТИ 341.39.23.21.37
Рубрики: СОЗНАНИЕ
ОСОБЫЕ СОСТОЯНИЯ

ГИПНОЗ

ВНУШЕНИЕ

ПРЯМОЕ

КОСВЕННОЕ

АРХАИЧЕСКАЯ ВОВЛЕЧЕННОСТЬ

ЭМОЦИОНАЛЬНЫЕ УСТАНОВКИ

ОБЗОРЫ

БИБЛ. 48

ЧЕЛОВЕК


Доп.точки доступа:
Lynn, Steven Jay; Weeks, John R.; Matyi, Cindy L.; Neufeld, Victor


3.
РЖ ВИНИТИ 15 (BI44) 90.08-04П1.394

    Omoto, Allen M.

    Guess who might be coming to dinner?: Personal involvement and racial stereotyping [Text] / Allen M. Omoto, Eugene Borgida // J. Exp. Soc. Psychol. - 1988. - Vol. 24, N 6. - P571-593 . - ISSN 0022-1031
Перевод заглавия: Угадайте, кто может прийти на обед?: Личностная вовлеченность и расовая стереотипизация
Аннотация: Исследовали влияние личной вовлеченности на соц. суждение и поведение по отношению к др. человеку. В исследовании участвовал 41 белый студент. В соответствии с предварительной информацией студенты ожидали либо серии свиданий (высокая вовлеченность), либо короткого взаимодействия (низкая вовлеченность) с белой или чернокожей девушкой. Испытуемые с высокой вовлеченностью показали большую заботу о своей внешности, больше думали о непосредственной межличностной ситуации и испытывали больше опасений и меньше позитивных чувств по отношению к ожидаемой партнерше, взаимодействию и исследованию в целом. Это было сильнее выражено у тех, кто ожидал чернокожую партнершу. Полагают, что низкий уровень вовлеченности может снизить тенденцию людей к стереотипизации. Обсуждают влияние разных мотивационных факторов на процесс изменения стереотипизации. США, Dep. of Psychology, Elliott Hall, Univ. of Minnesota, Minneapolis, MN 55455. Библ. 38.
ГРНТИ  
ВИНИТИ 151.41.39
Рубрики: КОММУНИКАЦИЯ
ЛИЧНОСТНАЯ ВОВЛЕЧЕННОСТЬ

СТЕРЕОТИПИЗАЦИЯ

ЧЕЛОВЕК


Доп.точки доступа:
Borgida, Eugene


4.
РЖ ВИНИТИ 15 (BI44) 90.04-04П1.250

    Bugental, James F. T.

    What is "failure" in psychotherapy? [Text] / James F. T. Bugental // Psychotherapy. - 1988. - Vol. 25, N 4. - P532-535 . - ISSN 0033-3204
Перевод заглавия: Что такое "неудача" в психотерапии?
Аннотация: Любое психотерапевтическое воздействие в каких-то отношениях является успешным, а в каких-то - неуспешным. Основной причиной неудач является недостаточная включенность психотерапевта во взаимный процесс, которая не м. б. компенсирована ни профессиональными навыками, ни глубоким знанием теории. Др. причиной неудач является смещение внимания психотерапевта с целостной жизни пациента на симптом, проблему или диагностическую категорию. Глубинной же причиной всех неудач является непонимание того, что особой представляет целостно функционирующее человеческое существо. Библ. 6.
ГРНТИ  
ВИНИТИ 151.81.61.15
Рубрики: ПСИХОТЕРАПИЯ
УСПЕХ

НЕУДАЧИ

ПРИЧИНЫ

ПСИХОТЕРАПЕВТ

ВОВЛЕЧЕННОСТЬ

ЧЕЛОВЕК



5.
РЖ ВИНИТИ 15 (BI44) 90.04-04П1.181

    Thienel, Alberth.

    Der EinfluSS der emotionalen Betroffenheit von Lehrern auf das differentielle Erleben einer Problemsituation [Text] / Alberth Thienel // Psychol. Erzieh. und Unterr. - 1989. - Vol. 36, N 3. - S210-215
Перевод заглавия: Влияние эмоциональной вовлеченности учителя на различное переживание проблемной ситуации
Аннотация: Исследуется проблема эмоц. отзывчивости учителей. 132 учителям из Рурской области предъявляли 3 видеозаписи проблемных ситуаций из школьной жизни ("прогноз рез-та", "Нарушенное сотрудничество" и "Неспокойный класс"). Во время демонстрации регистрировалась степень эмоц. вовлеченности испытуемого (выделено 3 уровня). Показано, что эмоц. вовлеченность учителя обусловлена значимостью для него данной ситуации. В свою очередь, значимость определяет способ решения проблемной ситуации. Рез-ты подчеркивают психол. неоднозначность любой пед. ситуации. Подтверждается идея Rosemann, Kerres (1985) о взаимосвязи личност. качеств учителя и восприятия им ситуации как проблемной. Библ. 9.
ГРНТИ  
ВИНИТИ 151.81.29
Рубрики: ПСИХОЛОГИЯ ТРУДА
УЧИТЕЛЯ

ПРОБЛЕМНЫЕ СИТУАЦИИ

ЭМОЦИОНАЛЬНАЯ ВОВЛЕЧЕННОСТЬ

ОЦЕНКА

РАЗРЕШЕНИЕ

ЧЕЛОВЕК



6.
РЖ ВИНИТИ 15 (BI44) 90.11-04П1.423

    Mudrack, Peter E.

    Job involvement and machiavellianism: Obsession-compulsion or detachment? [Text] / Peter E. Mudrack // J. Psychol. - 1989. - Vol. 123, N 5. - P491-496 . - ISSN 0022-3980
Перевод заглавия: Вовлеченность в работу и макиавелизм: обсессивно-компульсивные корреляты или стремление к обособлению?
Аннотация: Вовлеченность в работу (ВР) отражает степень, в к-рой субъект идентифицируется со своей трудовой ролью и важность работы для его жизни и его Я-концепции. Под макиавелизмом понимают склонность к обособлению от окружающих, слабую эмоц. вовлеченность в дела и проблемы других. С целью выяснения соотношения между ВР и макиавелизмом, с одной стороны, и склонностью к переживанию фобий и навязчивых состояний, с другой, 252 взрослым испытуемым предложили заполнить Mach IV Scale (Christie, 1970), Job Involvement Measure (Lawler, Hall, 1970), Protestant Work Ethic (Mirels, Garrett, 1971), Social Desirability Scale (Crowne, Marlowe, 1964). Полученные данные свидетельствуют об отсутствии положит. корреляций между ВР и склонностью к фобиям и невязчивым состояниям. Подтверждено обратное соотношение между макиавелизмом и не-ВР. Канада, Univ. of Toronto, Toronto, Ontario, М5S IV4. Библ. 34.
ГРНТИ  
ВИНИТИ 151.81.29
Рубрики: ПСИХОЛОГИЯ ТРУДА
ВОВЛЕЧЕННОСТЬ В РАБОТУ

МАКИАВЕЛИЗМ

ФОБИИ

ЧЕЛОВЕК



7.
РЖ ВИНИТИ 15 (BI44) 90.07-04П1.327

    Jans, N. A.

    The comprehensiveness of the job characteristics model [Text] / N. A. Jans, Anne McMahon // Austral. J. psychol. - 1989. - Vol. 41, N 3. - P303-314 . - ISSN 0004-9530
Перевод заглавия: О достаточности модели характеристик работы
Аннотация: Предложенная Hackman, Oldman (1975, 1980) модель и методика оценки х-к работы (Р) (диагностический опросник) выделяют 5 основных х-к (разнообразие навыков, идентичность задачи, обратная связь, автономия, значимость задачи), влияющих на мотивацию, успешность и удовлетворенность Р. На персонале общественных больниц Австралии проверялась роль одного из индикаторов оптимальной совместимости человека с Р, а именно - предоставляемой Р возможности самовыражения (СВ). СВ измерялось по разработанной авт. шкале (4 пункта с 7 вариантами ответов на каждый), оценивающей возможности использования прежних знаний и опыта, освоения новых навыков и получения новых знаний, интерес к Р, возможность творчества и самостоятельность решений. Рез-ты коррелировали с показателями диагностического опросника Р, опросников увлеченности Р и удовлетворенности Р. Оказалось, что увлеченность Р (психол. идентификация с Р, вызываемые Р положит. эмоции) зависит от 5 выделяемых моделью Hackman, Oldman х-к Р, а также и от предоставляемых Р возможностей СВ. Делается вывод о необходимости разграничения понятий "удовлетворенность Р" (job satisfaction) и "увлеченность Р" (job involvement); последнее лучше отражает адаптацию к Р и эффективность организационных структур. Австралия, School of Management, Canberra College of Advanced Education, PO Box 1, Belconnen, A. C. T. 2616. Библ. 61.
ГРНТИ  
ВИНИТИ 151.81.29
Рубрики: ПСИХОЛОГИЯ ТРУДА
РАБОТА

УДОВЛЕТВОРЕННОСТЬ

ВОВЛЕЧЕННОСТЬ

ЧЕЛОВЕК


Доп.точки доступа:
McMahon, Anne


8.
РЖ ВИНИТИ 15 (BI44) 90.01-04П1.176

    Snell, William E. (Jr.)

    The sexuality scale: An instrument to measure sexual-esteem, sexual-depression, and sexual-preoccupation [Text] / William E. (Jr.) Snell, Dennis R. Papini // J. Sex. Res. - 1989. - Vol. 26, N 2. - P256-263 . - ISSN 0022-4499
Перевод заглавия: Тест сексуальности: инструмент для измерения сексуальной самооценки, сексуальной подавленности и сексуальной занятости
Аннотация: Предлагается тест сексуальности, включающий 3 шкалы. Шкала сексуальной самооценки выявляет представления человека о себе как о сексуальном партнере; шкала сексуальной подавленности обнаруживает негативные аспекты представлений субъекта о своей половой жизни; шкала сексуальной занятости характеризует степень вовлеченности субъекта в сексуальные мысли, мечты, переживания. 1-я и 2-я шкалы коррелируют с коэф. корреляции 0,56, причем корреляция больше выражена у мужчин, чем у женщин; 2-я и 3-я шкалы значимо коррелируют только у мужчин (0,33). Коэф. валидности всех шкал расположены в пределах от 0,79 до 0,94. США, Dep. of Psychology, Southeast Missouri State Univ., Cape Girardeau, MO 63701. Библ. 13.
ГРНТИ  
ВИНИТИ 151.21.59
Рубрики: ЛИЧНОСТЬ
СЕКСУАЛЬНАЯ САМООЦЕНКА

СЕКСУАЛЬНАЯ ВОВЛЕЧЕННОСТЬ

НЕГАТИВНЫЕ ПЕРЕЖИВАНИЯ

ТЕСТЫ

ВАЛИДИЗАЦИЯ

ЧЕЛОВЕК


Доп.точки доступа:
Papini, Dennis R.


9.
РЖ ВИНИТИ 15 (BI44) 90.11-04П1.179

    Weekes, John R.

    Hypnosis, suggestion type, and subjective experience - the order-effects hypothesis revisited: A brief communication [Text] / John R. Weekes, Steven Jay Lynn // Int. J. Clin. and Exp. Hypn. - 1990. - Vol. 38, N 2. - P95-100 . - ISSN 0020-7144
Перевод заглавия: Гипноз, тип внушения и субъективное переживание - пересмотр гипотезы о влиянии последовательности внушений: краткое сообщение
Аннотация: В расширенном исследовании, воспроизводящем эксперимент Fielod, Evans, Orne (1965), не получено подтверждения гипотезы о том, что в ситуации последовательности внушений имеет место гипнотическая реактивность. Как и в предыдущих экспериментах, испытуемые не обнаружили большей реактивности на последовательность внушений, ранжированных от более легких к более трудным, по сравнению с обратным порядком внушений (от более трудных к более легким). Параметры субъективная вовлеченность в суггессию, подчиняемость и архаическое вовлечение в контакт с гипнотизером не были более чувствительны к порядку воздействий, чем параметр объективного реагирования. Не обнаружено также различий влияния последовательности внушения. Прямые внушения облегчали подчиняемость и реакцию на постгипнотическую амнезию после ее отмены, тогда как косвенные внушения повышали опасения испытуемых получить негативную оценку гипнотизера. Женщины вовлекались в суггестию легче, чем мужчины. США, Ohio Univ., Athens, OH 45701. Библ. 11.
ГРНТИ  
ВИНИТИ 151.21.61
Рубрики: ПСИХИКА
ОСОБЫЕ СОСТОЯНИЯ

ВНУШЕНИЕ

ПОСЛЕДОВАТЕЛЬНЫЕ ВОЗДЕЙСТВИЯ

СУБЪЕКТИВНАЯ ВОВЛЕЧЕННОСТЬ

ПОСТГИПНОТИЧЕСКАЯ АМНЕЗИЯ

ЧЕЛОВЕК


Доп.точки доступа:
Lynn, Steven Jay


10.
РЖ ВИНИТИ 15 (BI44) 90.08-04П1.650

    Добров, В. В.

    Консультативная работа: опыт и проблемы [Текст] / В. В. Добров // Конструктив. психол. Опыт и перспективы. - Красноярск, 1990. - С. 45-52
Аннотация: Консультативный процесс включает: 1) реконструкцию и понимание ситуации консультируемого; 2) установление причинно-следственных связей и создание на их основе модели, объясняющей ситуацию консультируемого; 3) диагностику степени эмоц. вовлеченности в ситуацию, коррекцию уровня эмоц. накала; 4) коррекционную работу. Обсуждаются проблемы, связанные с полнотой реконструкции ситуации, отсутствием типологии ситуаций по их сложности, коррекцией взаимоотношений в семье, недостатком информации, субъективностью оценок. Библ. 2.
ГРНТИ  
ВИНИТИ 151.81.61.15
Рубрики: ПСИХОТЕРАПИЯ
КОНФЛИКТНЫЕ СИТУАЦИИ

ЭМОЦИОНАЛЬНАЯ ВОВЛЕЧЕННОСТЬ

СЕМЕЙНЫЕ ОТНОШЕНИЯ

ЧЕЛОВЕК



11.
РЖ ВИНИТИ 15 (BI44) 91.05-04П1.275

    Anolli, Luigi.

    "Giochi di sguardo" nella conversazione [Text] / Luigi Anolli, Laura Lambiase // G. ital. psicol. - 1990. - Vol. 17, N 1. - С. 27-58
Перевод заглавия: "Взгляд в глаза" в общении
Аннотация: Обзор исследований значения взгляда в общении. Проблема обсуждается в связи с соотношением речи и невербальных средств общения. Взгляд выполняет роль управляющего воздействия, обеспечивая обратную связь о поведении партнера и степени его вовлеченности в коммуникацию. Взгляд выполняет также сигнальную функцию в обмене репликами. Взгляд принимает участие в выражении интимности в общении и регулировании дистанции. Италия, Ist. di Psicologia della Facolta di Lettere e Filosofia, Via Larga, 19, 20122 Milano. Библ. 92.
ГРНТИ  
ВИНИТИ 151.41.39
Рубрики: КОММУНИКАЦИЯ
ДИСТАНЦИЯ

ИНТИМНОСТЬ

ВОВЛЕЧЕННОСТЬ

ВЗГЛЯДЫ

ЧЕЛОВЕК


Доп.точки доступа:
Lambiase, Laura


12.
РЖ ВИНИТИ 15 (BI44) 92.05-04П1.508

    Adlem, Andrew.

    An analysis of independent engagement of persons with profound multiple handicaps [Text] / Andrew Adlem, Lucius Arco, Carolyn Ngan // Behav. change. - 1990. - Vol. 7, N 4. - P185- 195 . - ISSN 0813-4839
Перевод заглавия: Анализ независимой вовлеченности у лиц с множественными глубокими расстройствами
Аннотация: Исследование было посвящено изучению независимого вовлечения в деятельность организованного досуга 6 госпитализированных пациентов с глубокими и множественными психическими расстройствами. Независимое вовлечение определялось как манипулирование материалами для организации досуга при отсутствии контактов и вмешательства со стороны персонала. 10-месячная программа включала в себя пополнение материалов для организации досуга, назначение обязанностей по управлению досугом, обучение персонала и наблюдение. В рез-те произошло увеличение не только вовлечения под влиянием действий персонала, но также и независимое вовлечение. Взаимодействие между пациентами и персоналом увеличилось и упрочилось. Библ. 23.
ГРНТИ  
ВИНИТИ 151.81.61.15
Рубрики: ПСИХОТЕРАПИЯ
ГЛУБОКАЯ УМСТВЕННАЯ ОТСТАЛОСТЬ

ПОВЕДЕНЧЕСКИЙ ТРЕНИНГ

ОРГАНИЗАЦИЯ ДОСУГА

НЕЗАВИСИМАЯ ВОВЛЕЧЕННОСТЬ

ЧЕЛОВЕК


Доп.точки доступа:
Arco, Lucius; Ngan, Carolyn


13.
РЖ ВИНИТИ 34 (BI39) 92.11-04К1.270

    Vidovic, Damir.

    Self tolerance can cripple the immune system [Text] / Damir Vidovic // Eur. Fed. Immunol. Soc. 10th Meet., Edinburgh, 10-12 Sept., 1990. - Edinburgh, 1990. - P3
Перевод заглавия: Толерантность к своему может вредить иммунной системе
ГРНТИ  
ВИНИТИ 341.43.35.07 + 343.43.35.07
Рубрики: ТОЛЕРАНТНОСТЬ
К СВОЕМУ

АНТИГЕННАЯ МИМИКРИЯ

ВОВЛЕЧЕННОСТЬ ГКГС



14.
РЖ ВИНИТИ 15 (BI44) 92.03-04П1.383

    Dixon, John P.

    Contradictory tendencies in the perception of life conflicts in persons with cardiovascular disease and persons with cancer [Text] / John P. Dixon, Jane K. Dixon // Pers. and Indiv. Diff. - 1991. - Vol. 12, N 8. - P791-799 . - ISSN 0191-8869
Перевод заглавия: Противоречивые тенденции в восприятии жизненных конфликтов лицами с сердечно-сосудистыми и онкологическими заболеваниями
Аннотация: Основным источником напряжения у современных людей являются конфликты в различных сферах жизни-на работе, дома в семье, браке, обществе. Данное исследование было направлено на проверку гипотезы о том, что отражением такого напряжения является установка на борьбу, проявляющаяся у лиц с сердечно-сосудистыми заболеваниями. В исследовании был использован дискриминантный, функциональный анализ. Всего было обследовано 294 женщины. Возраст испытуемых 50-60 лет. Все они страдали серьезными сердечно-сосудистыми заболеваниями. У испытуемых были обнаружены значимо более высокие показатели по шкале жизненных напряжений по сравнению с онкологическими б-ными. Эти межгрупповые различия частично объясняются сильной вовлеченностью в работу лиц с сердечно-сосудистыми заболеваниями и низкой вовлеченностью в работу онкологических б-ных. США, Yale Univ. 25 Park St, P. O. Box 9740, New Haven, CT 06536-0740. Библ. 34.
ГРНТИ  
ВИНИТИ 151.81.61.13
Рубрики: ПАТОПСИХОЛОГИЯ
СЕРДЕЧНО-СОСУДИСТЫЕ ЗАБОЛЕВАНИЯ

ОНКОЛОГИЧЕСКИЕ ЗАБОЛЕВАНИЯ

КОНФЛИКТЫ

НАПРЯЖЕНИЕ

ВОВЛЕЧЕННОСТЬ В РАБОТУ

ЧЕЛОВЕК


Доп.точки доступа:
Dixon, Jane K.


15.
РЖ ВИНИТИ 15 (BI44) 92.01-04П1.243

    Miller, Duane I.

    Factors of ability, communication, grievances, and personal optimism as predictors of student satisfaction, involvement, and alienation: An ecological dissonance interpretation [Text] / Duane I. Miller, Jeff S. Topping // Bull. Psychonom. Soc. - 1991. - Vol. 29, N 1. - P19-20 . - ISSN 0090-5054
Перевод заглавия: Факторы способностей, коммуникации, недовольства и оптимизма как основания для прогноза удовлетворенности, вовлеченности и отчуждения студентов: интерпретация с точки зрения экологического диссонанса
Аннотация: Исследуется возможность использования показаталей общительности, способностей, обидчивости, оптимизма для прогнозирования удовлетворенности, вовлеченности и отчужденности испытуемых-студентов. Показана слабая, но статистически значимая зависимость между следующими факторами: открытостью к общению и отчужденностью (r= -0,11), оптимизмом и вовлеченностью (r= 0,16), обидчивостью и удовлетворенностью (r= -0,17) Отмечается, что эти рез-ты согласуются с теорией экологического диссонанса (Miller et al., 1983 г). Библ. 10.
ГРНТИ  
ВИНИТИ 151.41.39
Рубрики: СОЦИАЛЬНАЯ ПСИХОЛОГИЯ
ВОВЛЕЧЕННОСТЬ

ОТЧУЖДЕННОСТЬ

ОБЩИТЕЛЬНОСТЬ

СПОСОБНОСТИ

ОПТИМИЗАЦИЯ

УДОВЛЕТВОРЕННОСТЬ

ТЕОРИЯ ЭКОЛОГИЧЕСКОГО ДИССОНАНСА

ЧЕЛОВЕК


Доп.точки доступа:
Topping, Jeff S.


16.
РЖ ВИНИТИ 15 (BI44) 92.05-04П1.533

    De, Luccie Mary F.

    Do men's adult life concerns affect their fathering orientations? [Text] / Luccie Mary F. De, Albert J. Davis // J. Psychol. - 1991. - Vol. 125, N 2. - P175-188 . - ISSN 0022-3980
Перевод заглавия: Влияют ли интересы взрослой мужской жизни на ориентации отцовства?
Аннотация: Несколько современных исследователей проследили, как вовлеченность мужчин в решение своих жизненных задач влияет на родительскую роль. Данное исследование оценивало связь между опытом мужской взрослой жизни и ориентацией отцовства. Отцы (177 человек, в возрасте 25-58 лет) детей-первенцев (85 дочерей и 92 сына) были выделены в 4 возрастные гр.: 3-5-летних, 7-9летних, 11-13-летних и 15-17-летних детей. На момент исследования отцы жили со старшим ребенком в семье. Отцам было предложено 6 опросников, оценивающих 4 сферы поведения, относящегося к периодам развития детей (виды деятельности, отношения, роль участия, удовлетворенность ролью), и одну сферу опыта взрослой жизни, связанную с возрастом. Обнаружено, что вариации в интенсивности интересов достоверно предсказывают вариации в направлениях отцовства. Интенсивность связанных с возрастом отцовских интересов, негативно связана с кол-вом времени, уделяемого воспитанию ребенка. Менее образованные отцы более старших детей продемонстрировали большую интенсивность интересов и с большей вероятнсотью демонстрировали более низкий уровень принятия и более высокий уровень отвержения детей. Отцы более старших детей демонстрировали более высокие уровни удовлетворенности выполненнием отцовской роли. США, Dep. of Human Development and Famility Studies, Univ. of Missouri-Columbia, Columbia, MO 65211. Библ. 36.
ГРНТИ  
ВИНИТИ 151.81.65
Рубрики: МОТИВАЦИЯ
ОТЦЫ

ЖИЗНЕННЫЕ ЗАДАЧИ

ВОВЛЕЧЕННОСТЬ

РОДИТЕЛЬСКАЯ РОЛЬ

ИНТЕНСИВНОСТЬ ИНТЕРЕСОВ

ПРИНЯТИЕ/ОТВЕРЖЕНИЕ

ЧЕЛОВЕК


Доп.точки доступа:
Davis, Albert J.


17.
РЖ ВИНИТИ 15 (BI44) 92.05-04П1.275

    Wierzbicki, Michael.

    Depression and engagement in pleasant and unpleasant activities in normal children [Text] / Michael Wierzbicki, Marilyn Kaff Sayler // J. Clin. Psychol. - 1991. - Vol. 47, N 4. - P499-505 . - ISSN 0021-9762
Перевод заглавия: Депрессия и вовлеченность здоровых детей в приятные и неприятные виды деятельности
Аннотация: Согласно модели депрессии (Д), предложенной Lewinsohn, Д возникает в рез-те снижения объема положительного подкрепления. Факторами, снижающими объем подкрепления, являются дефицит соц. навыков и недостаточная вовлеченность в приятные виды деятельности. Проверялась связь между симптомами Д и вовлеченностью детей в приятные и неприятные виды деятельности. 138 детей в возрасте 8-14 лет и их родители оценивали выраженность Д у детей и их вовлеченность в 2 вида деятельности. Установлено, что выраженность Д положительно коррелирует с вовлеченностью в неприятные виды деятельности. Однако предполагаемая негативная связь между Д и вовлеченностью в приятные виды деятельности обнаружена лишь по оценкам родителей, но не по оценкам детей. США, Dep. of Psychology, Marquette Univ. Milwaukee, WI 53233. Библ. 39.
ГРНТИ  
ВИНИТИ 151.31.31.17
Рубрики: ДЕТСКИЙ ВОЗРАСТ
ДЕПРЕССИЯ

ПРИЯТНЫЕ/НЕПРИЯТНЫЕ ВИДЫ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

ВОВЛЕЧЕННОСТЬ

РОДИТЕЛИ

ЧЕЛОВЕК


Доп.точки доступа:
Sayler, Marilyn Kaff


18.
РЖ ВИНИТИ 15 (BI44) 92.01-04П1.019

   

    Heart rate, anxiety, anger, and arousal reactions to enforced time-wasting: Dependence on reactive unconrol, work involvement, and dominance factors of 'type A' [Text] / John W. Hinton [et al.] // Int. J. Psychophysiol. - 1991. - Vol. 11, N 2. - P115-124 . - ISSN 0167-8760
Перевод заглавия: Частота сердечных сокращений, тревожность, гнев и реакции активации при бесполезной трате времени: зависимость от реактивной потери контроля, вовлеченности в работу и доминирования, свойственных лицам с поведением типа А
Аннотация: Изучалась факторная структура поедения типа А (ПТА) в эксперим. условиях, построенных с учетом мнения Frankenhauser и соавт. (1980) о том, что лица с ПТА испытывают сильнейшее возбуждение в ситуации вынужденного безделья (чтение журналов, слушание радио). Шкалы опросника вычленяли отдельные параметры ПТА. Статистический анализ рез-тов обследования 21 женщины позволил выделить 3 ортогональных фактора: вовлеченность в работу, реактивная потеря контроля (РПК) и доминирование. Во время лабораторного эксперимента испытуемые д. б. в течение 15 мин читать: 1) подобранный ими самими материал, касающийся их профессиональной деятельностью и 2) бесполезный, по мнению испытуемых, материал. Испытуемые и спец. обученные наблюдатели использовали одни и те же шкалы для измерения р-ций тревоги, возбуждения и гнева во время чтения испытуемыми разных материалов. Наблюдатели интерпретировали мимические проявления эмоц. р-ций, записанные на видеопленку. Во время эксперимента регистрировалась сила пульсовой волны в пальце и частота сердечных сокращений (ЧСС). В ситуации бесполезной траты времени РПК отрицательно коррелировали с ЧСС и позитивно - с повышением ЧСС и нарастанием внешне наблюдаемых признаков возбуждения. Сочетание изменений ЧСС и внешних проявлений возбуждения были оптимальными предикторами РПК. В эксперименте была продемонстрирована многофакторная структура ПТА и получено подтверждение гипотезы Frankenhauser. Великобритания, Stress Research Unit, Dep. of Psychology, Univ. of Glasgow, Glasgow, G12 8RT, Scotland. Библ. 26.
ГРНТИ  
ВИНИТИ 151.21.35.13
Рубрики: ПСИХОФИЗИОЛОГИЯ
ЧАСТОТА СЕРДЕЧНЫХ СОКРАЩЕНИЙ

ПОВЕДЕНИЕ ТИПА А

ТРЕВОЖНОСТЬ

ГНЕВ

АКТИВАЦИЯ

БЕСПОЛЕЗНАЯ ТРАТА ВРЕМЕНИ

ИСТОРИЯ КОНТРОЛЯ

ВОВЛЕЧЕННОСТЬ В РАБОТУ

ЧЕЛОВЕК


Доп.точки доступа:
Hinton, John W.; Rotheiler, Elke A.; Gemmell, Martin; Shewan, David


19.
РЖ ВИНИТИ 15 (BI44) 93.02-04П1.296

   

    Leadership power discrepancies and worker morale: A test of ecological dissonance theory [Text] / Duane I. Miller [et al.] // Bull. Psychonem. Soc. - 1992. - Vol. 30, N 3. - P221-222 . - ISSN 0090-5054
Перевод заглавия: Противоречия между лидерством и властью и моральное состояние работника: проверка теории экологического диссонанса
Аннотация: Представлена попытка создания новой методики для измерения экологического диссонанса (ЭД) и оценены связи ЭД с отчуждением, вовлеченность в работу и удовлетворенностью работой. С помощью набора опросников обследовано 94 сотрудника университета штата Миссисипи. Предполагалось, что у лиц с высокими показателями ЭЛ будут обнаружены высокие показатели отчуждения и низкие показатели вовлеченности и удовлетворенности работой. Предполагалось также, что уровень ЭД варьирует в зависимости от степени влияния работника (декан, факультета, проректор, ректор и др.) и соответственно влияет на моральное состояние работников. Гипотезы подтвердились. Рез-ты исследования подтвердили правильность теории ЭД. Библ. 10.
ГРНТИ  
ВИНИТИ 151.81.29
Рубрики: ПСИХОЛОГИЯ ТРУДА
ВОВЛЕЧЕННОСТЬ В РАБОТУ

УДОВЛЕТВОРЕННОСТЬ РАБОТОЙ

ТЕОРИЯ ЭКОЛОГИЧЕСКОГО ДИССОНАНСА

ЛИДЕРСТВО

ЧЕЛОВЕК


Доп.точки доступа:
Miller, Duane I.; Lin, Shang; Giesen, J.Martin; McMillen, David L.; Topping, Jeff S.; Wells-Parker, Elisabeth; Sanderson, Pat


20.
РЖ ВИНИТИ 15 (BI44) 95.03-04П1.034

    Bekerian, D. A.

    The cognitive interview technique: Reviving the issues [Text] / D. A. Bekerian, J. L. Dennett // Appl. Cogn. Psychol. - 1993. - Vol. 7, N 4. - P275-297 . - ISSN 0888-4080
Перевод заглавия: Техника когнитивного интервью: возобновление вопросов
Аннотация: Техника когнитивного интервью основывается на 4 основных мнемонических стратегиях: восстановление контекста, повторение, воспроизведение событий в различном порядке, изменение перспектив. Обсуждаются параметры оценки и условия исследования когнитивного интервью. Рассматриваются теоретические вопросы клинического интервью: проблема определения "стандартности" условий, различия в характеристиках запоминаемых событий, личная вовлеченность в событие. Библ. 78.
ГРНТИ  
ВИНИТИ 151.21.69.05
Рубрики: ПСИХОМЕТРИЯ
КОГНИТИВНЫЕ ИНТЕРВЬЮ

МНЕМОНИЧЕСКИЕ СТРАТЕГИИ

ЛИЧНОСТНАЯ ВОВЛЕЧЕННОСТЬ

ОБЗОРЫ

БИБЛ. 78

ЧЕЛОВЕК


Доп.точки доступа:
Dennett, J.L.


 1-20    21-40   41-60   61-80   81-88 
 




© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)